О профессии AI‑тренера — из первых уст
AI-тренеры-эксперты рассказывают, чем занимаются их команды и какие
карьерные возможности есть в профессии
карьерные возможности есть в профессии
Дина Бирюкова
Руководитель AI-тренеров,
эксперт в юриспруденции
эксперт в юриспруденции
Смотреть
Андрей Колганов
AI-тренер,
эксперт в медицине
эксперт в медицине
Смотреть
Андрей Велигжанин
AI-тренер,
эксперт в математике
эксперт в математике
Смотреть
AI‑тренеры в цифрах
2 000+
AI‑тренеров в Яндексе
Развивают ключевые
ИИ-функции в сервисах Яндекса
ИИ-функции в сервисах Яндекса
75%
AI‑тренеров с нами больше года
из 160+
городов подключаются
к задачам удалённо
к задачам удалённо
8 из 10
AI‑тренеров рекомендуют
профессию знакомым
По данным внутреннего опроса AI‑тренеров
Команды AI-тренеров в Яндексе
Команда Alice AI
Размечает данные для обучения семейства языковых моделей Alice AI
Команда Поиска
Делает ответы ИИ на запросы пользователей информативнее и полезнее
Команда Алисы и Ясмины
Обучает Алису новым навыкам и помогает Ясмине отвечать на арабском языке
Команда Экспертов
Профи из разных областей (юристы, медики, инженеры и другие) учат модели решать сложные отраслевые задачи
Роли AI-тренеров
AI-тренер-дженералист
Проверяет ответы моделей: факты, стиль, логику и структуру. Исправляет ошибки, выбирает лучший вариант и пишет эталонные ответы
Позиция идеальна для тех, кто профессионально работает со словом — филологов, журналистов, контент-менеджеров
AI-тренер-эксперт
Решает задачи, где нужны глубокие знания предметной области: в медицине, праве, естественных науках, инженерии и других сферах
Эксперты могут работать в отдельной команде или вместе с AI‑тренерами общего профиля
Шеф команды
Координирует группу AI‑тренеров (обычно из 8–15 человек): ставит задачи, распределяет нагрузку, следит за качеством и сроками
Роль для тех, кто готов руководить процессом и командой
Возможности для развития
Сменить команду
При наличии подходящей открытой позиции и потребности команды в вашем опыте можно переключиться на задачи другого типа, получить новый опыт и расширить профессиональную экспертизу
Стать шеф‑редактором
Около 50% шеф-редакторов начинали в Яндексе
на позиции AI-тренера
Перейти в роль тренера‑эксперта
Если вы получили профильное образование или углубили экспертизу, сможете решать задачи, где нужны предметные знания
Перейти в роль тренера общего профиля
Подходит тем, кто хочет сосредоточиться на работе
с текстом и развивать редакторские навыки
Что ценят AI‑тренеры в Яндексе
Масштаб задач
AI‑тренеры участвуют в развитии ключевых ИИ‑продуктов Яндекса
Влияние на продукты
Экспертиза AI‑тренеров помогает улучшать опыт миллионов пользователей
Интеллектуальная насыщенность
Применяйте накопленный опыт и осваивайте новые области знаний
Гибкие форматы подключения
Выберите подходящий формат: трудовой договор, проектную занятость или самозанятость на платформе
Удалённый формат
Можно подключаться к задачам из дома или другого удобного места
Бонусы для сотрудников
Онлайн-консультации врачей, бесплатное обучение, скидки в сервисах-партнёрах Яндекса
Как стать AI-тренером Яндекса
Оставьте заявку
Выберите подходящий формат и заполните анкету
Пройдите тест
Это проверка грамотности, логического мышления и умения работать с текстами
Выполните практическое задание
Например, предложим оценить ответ модели или написать эталонный вариант
Пройдите финальное интервью
Как вы можете подключиться
Вакансии
Для тех, кто хочет работать в команде AI‑тренеров по трудовому договору на условиях полной или частичной занятости
Платформа
Для самозанятых, кто готов выполнять экспертные задания без обязательств по срокам и объёмам
Часто задаваемые вопросы
Нет. Для тренеров общего профиля важно умение работать с большим объёмом текстовой информации, логика и внимательность, для экспертов — знание своего предмета
Задачи выполняются на внутренней платформе по чётким инструкциям. Результаты проходят проверку, вы получаете обратную связь и улучшаете качество — это помогает расти до более сложных задач
На умение следовать инструкциям, точность формулировок, логику оценок, качество фактчекинга и способность объяснять, почему один вариант лучше другого
Когда AI-тренер понимает, что хочет продолжить карьеру в ИИ в качестве шефа, он заполняет заявку
на ротацию и проходит собеседование
Если всё проходит удачно, его приглашают на позицию шефа команды как только появляется вакансия
Если всё проходит удачно, его приглашают на позицию шефа команды как только появляется вакансия